Opportunités d’Emploi à Abidjan en Cote d’ivoire : Plusieurs Postes à Pourvoir dans les Services Client, les RH et l’Ingénierie

Opportunités d’Emploi , Abidjan, Cote d’ivoire, : Plusieurs Postes à Pourvoir dans les Services Client, les RH , l’Ingénierie

Le marché de l’emploi à Abidjan demeure dynamique avec une forte demande de professionnels dans les secteurs de la relation client, des ressources humaines et de l’ingénierie. De nombreuses entreprises de renom, notamment MAJOREL et TECTRA CI, recrutent activement pour renforcer leurs équipes. Voici un aperçu détaillé des principales offres à saisir.

1. Chargés de Clientèle Francophones – MAJOREL (Treichville)

Lieu : Abidjan (Treichville)
Type de contrat : Stage
Niveau requis : Bac
Expérience : Débutants acceptés (moins de 2 ans)
Compétences clés : Accompagnement, Hôtellerie, Restauration, Tourisme, Vente

Missions :
Sous la supervision du Responsable de Groupe, les chargés de clientèle auront pour mission principale de répondre aux demandes des clients (informations, réclamations, assistance). Le poste exige une grande énergie, un bon relationnel et un sens aigu de l’écoute. Une formation est assurée dès le premier jour.

Candidature :
Postulez en ligne via : emploi.ci – offre MAJOREL Treichville

2. Chargé de Clientèle Francophone CIV – MAJOREL (Abidjan)

Lieu : Abidjan
Type de contrat : Stage
Niveau requis : Bac à Bac+5
Expérience : Tous niveaux acceptés
Compétences clés : Télémarketing, Vente

Missions :
Même description que précédemment, avec possibilité d’évolution selon le niveau d’étude. La maîtrise du français est indispensable, et des compétences commerciales sont fortement appréciées.

Candidature :
Lien d’application : tpcareer.com – offre MAJOREL

3. Conseiller Clientèle – Profil Commercial – MAJOREL

Lieu : Abidjan
Type de contrat : Stage
Niveau requis : Qualification avant Bac à Bac+5
Expérience : Jeunes diplômés ou profils confirmés
Compétences clés : Vente

Missions :
En plus des missions classiques d’un chargé de clientèle, le profil recherché devra démontrer une orientation forte vers la vente, avec des objectifs commerciaux.

Candidature :
Lien direct : tpcareer.com – profil commercial

4. Chargé Ressources Humaines – Bilingue – TECTRA CI

Lieu : Abidjan
Type de contrat : CDI
Niveau requis : Bac+4
Expérience : 5 à 10 ans
Compétences clés : Administration RH, Recrutement, Formation, Paie, Reporting

Missions :
Ce poste stratégique couvre l’ensemble du cycle RH : recrutement, intégration, suivi des performances, gestion des départs, et reporting RH. Un bon niveau en anglais est requis.

Candidature :
Postulez ici : emploi.ci – RH bilingue

5. Ingénieur Test and Commissioning (T&C) – Systèmes Ferroviaires – TECTRA CI

Lieu : Abidjan
Type de contrat : CDI ou CDD
Niveau requis : Bac+4 / Bac+5 et plus
Expérience : Débutant accepté

Missions :
Dans un projet ambitieux lié aux mobilités urbaines, vous participerez à l’exécution des plans de test, à l’intégration des solutions techniques, aux essais sur site et au diagnostic des anomalies. Le poste nécessite rigueur, autonomie et bonne capacité de coordination.

Candidature :
Lien vers l’offre : emploi.ci – ingénieur T&C

Ne manquez pas ces opportunités d’intégrer des entreprises internationales dynamiques et de développer vos compétences professionnelles dans un cadre stimulant à Abidjan.